Steinbeis zertifizierte Ausbildung zum Change Manager (5 Tage)
Die Steinbeis Hochschulzertifizierte Ausbildung zum Change Manager schließt mit einem Certificate of Basic Studies (CBS) der Steinbeis Hochschule Berlin ab
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Konfliktmanagement und LEGO® SERIOUS PLAY®
Weiterbildung im Netzwerk Betriebswirtschaft Konfliktmanagement und LEGO® SERIOUS PLAY®: Seminar und Workshop LEGO® SERIOUS PLAY® ist Denken mit den Händen: Durch visuelle, auditive und kinästhetische Impulse wird eine verbesserte Kommunikation möglich, die zu überraschenden Ergebnissen führt und Komplexes begreifbar macht. Mitgliedern des Netzwerks Betriebswirtschaft bietet die IHK ein Seminar, in…
Radiobeitrag: Was macht Meetings erfolgreich?
Das Wort „Meeting“ lässt jeden sofort aufschrecken. Diese Termine gelten als Zeitverschwendung. Das Wort „quälend“ kommt dabei automatisch in den Sinn. Durch ziellose Reden und Diskussionen, Ausschweifungen und Langweile entsteht wenig Lust, stundenlang zusammen zu sitzen und doch ohne Ergebnis auseinanderzugehen. Zum Thema Meeting war unser Leiter Jens Dröge zum…
LEGO SERIOUS PLAY Teamworkshop: Wie die Allianz SE die Kommunikation mit LEGO® SERIOUS PLAY® verbessert">
LEGO SERIOUS PLAY Teamworkshop: Wie die Allianz SE die Kommunikation mit LEGO® SERIOUS PLAY® verbessert
Im Rahmen eines LEGO SERIOUS PLAY Teamworkshop verbessert die Allianz mit LEGO® SERIOUS PLAY® die Kommunikation und Zusammenarbeit. Ziel war es, die Aufstellung und Zusammenarbeit zwischen verschiedenen internen Dienstleistern zu optimieren. Zu Beginn des LEGO SERIOUS PLAY Teamworkshop wurden die Grundlagen der Methode vermittelt. In einer Basisübung konnten die Teilnehmer…
Warum Sie ein Erfolgstagebuch führen sollten
Am 31. Dezember kommt alle Jahre wieder die Zeit, an der sich viele die Frage stellen, was das Jahr so an Highlights gebracht hat. Es ist eigentlich unmöglich, sich dann an dem Tag an all die guten Dinge zu erinnern. Und diese an einem Tag im Jahr zu bewerten, macht…
Setzt die Segel! Führungskräfteentwicklung auf dem Segelboot – ein anderer Ansatz der Teamentwicklung
Segeln ist die beste Maßnahme der Teamentwicklung die Sie mit Ihren Kollegen und Mitarbeitern machen können. Segeln simuliert unser Arbeitsumfeld und deren Herausforderungen. Beispielsweise sind die Änderungen der Windrichtung auf hoher See ähnlich den plötzlichen Veränderungen im Arbeitsleben. Und genauso verlangen diese nach überlegten, dennoch schnellen Reaktionen. Das bedeutet, dass…